Institucional

Transparencia: Estos fueron los ingresos de FACUA y sus organizaciones territoriales en 2019

No aceptan dinero de empresas privadas ni partidos políticos. Las cuotas ordinarias de los socios fueron 2.061.107 euros, más del doble del 1.003.049 euros de subvenciones y convenios con entidades públicas.

Por Rubén Sánchez

Un año más, cumplimos con nuestro compromiso de transparencia y publicamos los datos relativos a los ingresos de FACUA-Consumidores en Acción y sus organizaciones territoriales, junto a información relativa al número de socios con el que finalizamos 2019 y los equipos de profesionales que trabajan en el proyecto.

Los ingresos de FACUA y sus organizaciones territoriales durante 2019 procedentes de las cuotas ordinarias de sus socios representaron más del doble de lo que recibieron a través de subvenciones y convenios con entidades públicas. El código ético de la asociación establece la renuncia a recibir dinero de empresas privadas y partidos políticos. Los socios aportaron 2.061.107 euros, frente a 1.003.409 euros de dinero público recibidos para el desarrollo de acciones de defensa de los derechos de los usuarios: formación, asesoramiento, impulso de la mejora de la legislación y acciones de lucha contra el fraude.

Tras la celebración de su 4ª Congreso, que tendrá lugar el 28 de marzo, FACUA publicará su Memoria 2019 , como también lo harán cada una de sus organizaciones territoriales después de sus respectivas asambleas de socios. En ellas se incluirán, entre otros datos, los balances de las consultas y reclamaciones atendidas y las cuentas de cada organización.

Los datos relativos a los ingresos y gastos de FACUA están disponibles en su memoria anual, que desde hace ya seis años se publica en FACUA.org. También los de sus organizaciones territoriales, que publican sus memorias en sus respectivas páginas web: la primera fue FACUA Andalucía, que empezó a hacerlo a la vez que la asociación nacional. La última que se ha sumado a este ejercicio de transparencia ha sido su organización más joven, FACUA Extremadura, que se creó en 2018.

La información está destacada en una sección específica dedicada a las memorias anuales tanto en la página web de FACUA (FACUA.org/memoria) como en las de sus organizaciones. Como puede verse en ellas, los ingresos proceden exclusivamente de cuotas de socios, subvenciones y convenios con entidades públicas, ya que el código ético de FACUA prohíbe percibir dinero de empresas privadas.

XIII Asamblea General de FACUA.
XIII Asamblea General de FACUA.

 

Cuotas de socios

En FACUA hay dos modalidades de socios: adheridos, que no aportan cuotas, y de pleno derecho, que abonan una cuota por unidad familiar cada año: actualmente son 69 euros, a los que hay que sumar otros 30 euros en el momento en el socio se da de alta. La asociación cerró 2019 con un total de 228.532 asociados. De ellos, 154.859 eran adheridos, 50.756 de pleno derecho al corriente de pago de sus cuotas y 22.917 plenos con al menos una cuota pendiente.

FACUA y sus organizaciones territoriales tuvieron a la finalización del ejercicio 2019 unos ingresos procedentes de las cuotas ordinarias de los asociados de pleno derecho que suman 2.061.107,46 euros.

Una parte de estos ingresos por cuotas, 1.022.292,28 euros, corresponden a los asociados de todas las comunidades autónomas salvo Andalucía. En esta comunidad, los ingresos por cuotas ascendieron el año pasado a 1.038.815,18 euros. El motivo de que estos datos se publiquen cada año separados en sus respectivas memorias anuales reside en los orígenes del proyecto a nivel nacional, que surgió en 2003 impulsado por la federación andaluza -creada a comienzos de los 80-.

Cada unidad familiar abona una única cuota de socio, con la que todos sus miembros pueden beneficiarse de las ventajas que supone formar parte de FACUA. El año pasado finalizó con 50.756 socios al corriente de pago que aportaron un total de 32.163 cuotas. Los que se dieron de alta a lo largo del año pagaron cantidades distintas en función del mes de año en que lo hicieron, ya que la cuota anual se abona prorrateada en función del número de meses que quedan para finalizar el ejercicio.

Subvenciones y convenios con entidades públicas

A los citados ingresos por cuotas de socios hay que sumarles 1.003.408,69 euros que recibieron FACUA y sus distintas organizaciones territoriales en 2019 procedentes de subvenciones y convenios con entidades públicas, datos que también aparecen en sus respectivas memorias anuales. La cifra está un 0,7% por encima de los 996.000 euros del ejercicio anterior.

En el caso de la organización nacional, fueron 432.616 euros, concedidos por la Dirección General de Consumo del Ministerio de Sanidad, Consumo y Bienestar Social. Las cantidades recibidas por parte de las organizaciones de FACUA en las distintas comunidades autónomas, que suman 570.792,69 euros, proceden de entidades públicas de ámbito autonómico, provincial y local.

Hay organizaciones territoriales que no reciben ningún ingreso de entidades públicas. Así ocurrió el año pasado con FACUA Euskadi, FACUA Extremadura y FACUA Galicia.

Andalucía es la comunidad donde FACUA está más consolidada ya que el proyecto nació en Sevilla en 1981 y dos años después se constituyó como federación autonómica. Por eso es allí donde sus organizaciones territoriales acceden a un mayor montante de dinero público. El año pasado, la autoridad de consumo de la Junta otorgó a FACUA Andalucía 136.470,67 euros y otros 231.253,50 euros a sus ocho asociaciones provinciales, que además recibieron 129.378,41 euros procedentes de distintas instituciones públicas de ámbito autonómico, provincial o local.

Se trata de 13.000 euros de la Diputación de Cádiz, 41.510 euros de la Diputación de Córdoba, 5.039,65 euros de la Diputación de Granada, 15.000 euros de la Diputación de Jaén, 10.638 euros de la Empresa Municipal de Aguas de Cádiz, 4.660 euros de la Empresa Provincial de Aguas de Córdoba (Emproacsa), 6.650 euros de la Empresa Municipal de Aguas de Córdoba (Emacsa), 4.500 euros del Ayuntamiento de Almería, 6.279,92 euros del Ayuntamiento de Granada, 2.000 euros del Ayuntamiento de Huelva, 6.997,66 euros del Ayuntamiento de Málaga, 1.120 euros del Ayuntamiento de Bormujos y 11.983,18 euros del Ayuntamiento de Sevilla.

Por su parte, FACUA Comunidad Valenciana recibió el año pasado 37.336,26 euros procedentes de la autoridad de consumo de la Generalitat. FACUA Catalunya recibió 21.612,50 euros de la Agencia Catalana del Consumo. En el caso de FACUA Castilla y León, recibió en 2019 una subvención de 7.000 euros de la autoridad de protección al consumidor de la Junta. Por su parte, FACUA Castilla-La Mancha recibió 3.853,62 euros de la administración de consumo de la Junta. Y FACUA Madrid, 3.887,73 euros del Ayuntamiento de Madrid.

Departamento de reclamaciones de FACUA.
Departamento de reclamaciones de FACUA.

 

123 trabajadores

FACUA y sus asociaciones territoriales cuentan actualmente con 123 trabajadores (82 mujeres y 41 hombres), de los que 30 están contratados por la organización nacional. 40 de ellos (25 mujeres y 15 hombres) se dedican a la atención de las consultas y reclamaciones de los consumidores y 49 (31 mujeres y 18 hombres) son profesionales del derecho que forman parte de los equipos jurídicos, desde los cuáles se tramitan las denuncias de los asociados y las que se emprenden de oficio por los fraudes masivos.

En FACUA no existen diferencias salariales entre mujeres y hombres que desarrollan el mismo tipo de actividad y no hay techo cristal, ni a nivel laboral ni en lo que se refiere al acceso a los cargos directivos en FACUA y sus quince organizaciones territoriales, de las que siete están presididas por mujeres. Los miembros de las juntas directivas son elegidos democráticamente en congresos o asambleas cada cuatro años y son cargos sin retribución económica. Ésta sólo se produce cuando los directivos tienen también vinculación laboral con la organización y sus salarios están determinados por las categorías profesionales que desempeñen en ella.

El acuerdo colectivo aprobado entre la Junta Directiva y los trabajadores de FACUA recoge el salario base de cada categoría profesional, que en cada caso puede verse incrementado con incentivos. El salario más alto, el que perciben los directores de departamentos, fue el año pasado de 36.243 euros brutos. Es el que recibieron la directora jurídica, Olga Ruiz, la directora de Administración, María Ángeles Ayerbe, y el director de Comunicación, Rubén Sánchez.

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Rubén Sánchez es vicepresidente y portavoz de FACUA.

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